北京北城中医医院评价怎么样?医护的微笑+技术=病人的满意+健康 北京北城中医医院创新医院文化建设,促进医院可持续发展
创新决定竞争力,只有不断地自我超越,医院才能实现人无我有、人有我专,人专我优的良性格局,才能实现医院可持续发展。在创新文化建设中重点抓好以下几个方面:
(一)抓重点,完善制度文化建设。狠抓首诊负责、首问负责、疑难病会诊和术前讨论核心制度的落实,严格控制基础质量和环节质量,坚持合理检查、合理用药、合理治疗,确保医疗安全。
(二)抓关键,促进科技创新品牌文化建设。创新品牌是医院生存和发展的必由之路。北京北城中医医院致力于甲状腺疾病的科研工作59年以来,取得了突出的成就:1978年引进国内首台B超;1996年国内首台甲状腺结节手术在我院进行;2011国内首家引进欧美先进微创技术“四维靶向消融术”;以及我们致力2015年建设中的新北城。文化建设中,北京北城中医医院找准自己位置,根据广大患者对医疗保健的需求,创出自己的医疗特色。
(三)抓热点,加强医德医风行为建设。北京北城中医医院所有医护人员始终铭记医者德为先,坚持“以病人为中心”的服务宗旨,在医院形成“机关为基层服务、领导为群众服务、后勤为医疗服务、全员为病人服务”的工作机制。
(四)抓队伍,加强理想信念人文建设。首先是加强发展型班子建设,领导班子是一个单位的核心力量。只有一流的班子,才能带出一流的队伍,创出一流的业绩。北京北城甲状中医医院以“专家、专科、专病、专治”为特色,建立了集预防、保健、治疗、研究、康复于一体的甲状腺疾病专业诊疗系统,严格临床实验室管理,确保全程质量控制,提高检验质量,通过自查自纠,健全工作制度,不断完善服务流程,改善服务态度,超过15万名患者在院成功康复,出色的诊疗成绩赢得了全国患者的一致好评。大力弘扬“医院精神”从而形成团队特有的精神文化。
北京北城甲状腺医院国家重点甲状腺诊疗中心,专病专治甲状腺疾病的“领头军”
从医师资历看:北京北城甲状腺医院从全国各地引进一批学科带头人、医疗精英近百人,组建了首支“研究治疗型”甲状腺专家团,他们平均诊疗经验在20年以上,是治疗甲状腺疾病的技术骨干。
从医院设备看:医院设有超净工作台,可保护在工作台内操作的试剂等不受污染,美国四维超导成像系统、MP280-全自动发光免疫分析仪、洗板机等先进检查设备;检验科开设内设有生化室、免疫室、临检室、微生物等6个实验室,开展的检验项目有240多项。作为医院庞大的实验室诊断部门,检验科承担医院各临床科室大量的常规检验任务,在陆续添置了自动化分析仪器后更是如虎添翼,检验质量进一步得到提高,为临床治疗提供了强有力的保障。
从疾病治疗看:经过我院专家十余年的经验积累,推出“微创”治疗甲状腺疾病,医院专业治疗甲状腺疾病在甲状腺方面建立了无可比拟的优势,已具备国家重点甲状腺科的实力,被誉为专病专治甲状腺疾病的“领头军”,收获了无数荣誉。
